Corina Rodríguez

El Universal

Caracas.- La caída de 73% de la Bolsa de Valores de Caracas entre enero y julio de este año, el más fuerte desplome luego de la rusa, trajo el fantasma del desempleo a la bolsa. Entre 20 y 30% del personal ha sido despedido, bajo la justificación que una reducción del volumen transado en el mercado bursátil criollo amerita disminuir el personal para la compra y venta de acciones.

En las casas de bolsa, los corredores ven disminuir sus comisiones y no escuchan nuevas ofertas de trabajo, ya que la decisión de los jefes es no ocupar los puestos vacantes. Así que los despedidos -sobrepasan los 100- tienen poco que escoger dentro del mercado laboral y dejan constancia que la única solución es cuidar el puesto.

El porcentaje de despidos lo calculó el presidente de la Asociación de Casas de Bolsa, Luis Benshimol: 'entre 20 a 50% del personal ha sido despedido en las 58 casas de bolsa'.

Diez de ellas controlan el 86% del mercado y entre Activalores, Merinvest, BBO Servicios Financieros, Valores Vencred, Santander y Financorp emplean hoy 651 personas. Si juntas botaron sólo 20% de sus empleados, la cifra de despidos alcanza 130 personas.

Pero existen casos específicos. Mientras Benshimol comenta que en Merinvest han botado a más o menos 100 personas, la empresa asegura que sólo han despedido a 37 personas para quedarse con 212 trabajadores. Otros como BBO o Santander afirman que no han reducido personal, pero sí reconocen que suspendieron las nuevas contrataciones y no suplantan las vacantes.

Corredores a salvo

La médula central del negocio es la menos afectada. 'La mayor parte de las reducciones han sido a niveles administrativos y de investigación de mercados, lo que menos tratan de sacar es a los corredores de bolsa', asegura el presidente de la asociación que los agrupa, confiado que tales reducciones harán más eficiente el trabajo. Los asistentes que cierran la operación, los tesoreros, los contadores y quienes cobran los dividendos, son los primeros en la lista de despedidos de Venchimol, seguidos por el personal administrativo. Y es que no hace falta tanta gente, cuando el índice bursátil Caracas alcanza 95 millones de dólares, mientras las 24 acciones más cotizadas de Latinoamérica mueven 5 mil millones y no hay nuevas emisiones de acciones.

Además, la caída de las ventas de productos financieros como bonos, títulos de estabilización monetaria y papeles comerciales disminuye la necesidad de vendedores. Esa es la segunda área donde existen las mayores reducciones.

Total: un mercado nada atractivo, que obliga a los inversionistas a mirar hacia otro lado, dejando sin trabajo a los especialistas en investigar el nuestro y al menos 4 a 6 personas se dedicaban a observar y evaluar la situación, ya no las necesitan.

Lo único positivo es que en los últimos 15 días la bolsa subió 37%, números que tranquilizan a unos y esperanzan a otros, pero ¿por cuánto tiempo?.

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